用人单位国庆节要求加班,不加班可以吗?
杭州市临平区律师网
2025-06-19
国庆节加班非强制，可拒绝。依据《劳动法》，加班需协商，且每日一般不得超1小时。不遵守可能导致员工身心健康受损，影响工作效率。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对加班要求，可协商或拒绝。若加班合理且符合法规，可考虑接受；若不合理或影响权益，应依法拒绝并寻求法律援助。
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